Endlagersuchgesetz: Konfliktberater fordern Neuanfang bei Endlagersuche – Konsens nur mit Umweltverbänden und Initiativen

Radioaktiv-10.jpgIn einem offenen Brief an Bundesumweltminister Altmaier und PolitikerInnen aus Bundestag und Bundesrat mahnen Konfliktprofis, das laufende Endlagersuch-Gesetz-Verfahren zu stoppen und einen Neuanfang zu machen. Dabei müssen Umweltverbände und Initiativen von Anfang an beteiligt sein. Fast alle Verbände haben sich in den letzten Wochen gegen das jetzige Gesetz und das damit verbundene Verfahren ausgesprochen. Sie verlangen, die Kriterien und Anforderungen erst im gesellschaftlichen Dialog zu klären, bevor auf dieser Basis ein Gesetz gemacht wird.
[Siehe auch: Entsorgungslüge geht weiter: Immer mehr und “neuer” Atommüll und Ach dieser ewig dumme Atommüll – Rot-Grün in NRW für Atommüllschiebereien sowie: Endlagersuche: “Neue Debatte auch über Schacht Konrad”]
Die Konfliktberater und Mediatoren stellen in ihrem Brief fest: „Ohne die Kritiker*innen des bisherigen Umgangs mit Atommüll ist jedoch ein zufriedenstellender gesellschaftlicher Umgang mit der Lagerung des Atommülls nicht zu leisten!“
Ohne einen solchen Konsens sind die Konflikte nicht aus der Welt zu räumen. Daher fordern die Unterzeichner des offenen Briefes von Altmaier und der Politik: „Entwickeln Sie in einem ergebnisoffenen Dialog gemeinsam mit den Akteuren der Zivilgesellschaft ein einvernehmliches Suchverfahren, das von allen gesellschaftlichen Kräften getragen wird! Stellen Sie solange die Entscheidung über das Gesetz zurück.“ Nur so könne die „Basis für neues Vertrauen, das für die Endlagersuche unerlässlich ist“ geschaffen werden.
Hier der offene Brief in voller Länge samt UnterzeichnerInnen:
Offener Brief an die Politik
Sehr geehrter Herr Altmaier, sehr geehrte Politikerinnen und Politiker aus Bundestag und Bundesrat, die Frage einer bestmöglichen Lagerung des Atommülls ist eine der größten konfliktgeladenen Herausforderungen unserer Zeit.
Partei-Politik einerseits und Umweltverbände und Initiativen andererseits sind sich im Ziel einig wie selten: Alle wünschen einen wirklichen Neuanfang bei der Suche nach der
bestmöglichen Lagerstätte für Atommüll!
Im parteiübergreifenden Konsens (CDU, CSU, SPD, GRÜNE, FDP) wurde der Entwurf für ein Endlagersuchgesetz erarbeitet, der sich aktuell im parlamentarischen Verfahren befindet.
Die meisten Umweltverbände und Anti-Atom-Initiativen jedoch lehnen diesen Gesetzentwurf ab, da er aus ihrer Sicht einen Neuanfang in der Endlagersuche in Deutschland unmöglich macht. Sie haben erklärt, dass sie nicht am Endlager-Forum des Umweltministeriums teilnehmen werden, da sie diesem keine hinreichende Bedeutung zusprechen. Ohne die Kritiker*innen des bisherigen Umgangs mit Atommüll ist jedoch ein zufriedenstellender gesellschaftlicher Umgang mit der Lagerung des Atommülls nicht zu leisten!
Wir unterzeichnende Expert*innen für einen konstruktiven Umgang mit Konflikten richten
deshalb heute den folgenden Appell an die Politik:

  • Machen Sie einen Neuanfang in der Frage der Atommüll-Lagerung möglich!
  • Gehen Sie aktiv auf die Verbände und Initiativen zu, die ihre Bereitschaft zur
    Mitarbeit bereits öffentlich erklärt haben!
  • Entwickeln Sie in einem ergebnisoffenen Dialog gemeinsam mit den Akteuren der
    Zivilgesellschaft ein einvernehmliches Suchverfahren, das von allen gesellschaftlichen
    Kräften getragen wird! Stellen Sie solange die Entscheidung über das Gesetz zurück.
  • Schaffen Sie auf diese Weise die Basis für neues Vertrauen, das für die Endlagersuche
    unerlässlich ist!

Unterzeichnende:
Till Baumann, Kreativ im Konflikt – theaterpädagogische Fortbildung in gewaltfreier
Konfliktbearbeitung, Berlin
Christoph Besemer, Projekt Mediation, Mediator und Ausbilder für Mediation BM, Freiburg
Sascha Boettcher, Mediationskanzlei, Kappeln
Ariane Brena, Mediatorin und Ausbilderin für Mediation BM, Grimma
Dr. Maria Bosch, Praxis für Familientherapie, Systemisch-entwicklungsorientierte
Familientherapeutin und Mediatorin, Birkenau
Ulrike Donat, Rechtsanwältin und Mediatorin, Hamburg
Mone Drews, Mediationsstelle Brückenschlag e.V., Mediatorin / Heilpraktikerin, Lüneburg
Bettina Engelbrecht , Friedenskreis Halle e.V., freie Trainerin für Rhetorik, Kommunikation und Konfliktbearbeitung, Halle (Saale)
Ilse Erzigkeit, Mediation planen + bauen, Mediatorin, Überlingen
Kurt und Dorothea Faller, MEDIUS GmbH, LehrtrainerIn Mediation BMWA, Münster
Susanne Fest, Mediation Fest – Kölner Institut für Konfliktmanagement, Mediatorin,
Ausbilderin für Mediation (BM), Rechtsanwältin; Köln
Silke Freitag, KoMeT e.V., Mediatorin und Ausbilderin für Mediation BM, Hamburg
Dietrich Gerstner, Zentrum für Mission und Ökumene der Nordkirche, Referent für
Menschenrechte und Migration, Hamburg
Regina Harms, Rechtsanwältin und Mediatorin, Hamburg
Traute Harms, Ausbilderin Mediation BM, Darmstadt
Cathrin Henke, Zieldialog, Mediatorin und Ausbilderin für Mediation BM, Unterreit (Lkr
Mühldorf am Inn)
Gisela Holzmüller, Mediatorin, Wangen
Steffen Kanis, mediation of diversity, Ausbilder BM, Berlin
Sabine Ketels, tbm, Mediatorin, Hamburg
Miriam Krell, Projekt K3-Konflikte Konstruktiv Klären, Trainerin, Freiburg
Isabel Kresse, Mediatorin, Ausbilderin BM, Berlin
Tammo Krüger, KoMeT e.V. Moderator und Berater für Demokratiepädagogik, Lüneburg
Ken Kupzok, freiberuflicher Trainer Konfliktbearbeitung und Demokratieförderung, Halle
Elizabeth Loehnert-Baldermann, ELB Coaching-Training-Beratung, Karlsruhe
Dieter Lünse, Leiter Institut für Konfliktaustragung und Mediation, Mediator und Ausbilder für Mediation BM, Hamburg
Jens Meier, Trainer für gewaltfreie Konfliktbearbeitung, Halle (Saale)
milan, Projekt Mediation, Mediator und Ausbilder für Mediation BM, Sulzburg-Laufen
Jochen Neumann, KURVE Wustrow, Geschäftsführer, Wustrow (Wendland)
Katty Nöllenburg, Leiterin Institut für Konfliktaustragung und Mediation, Mediatorin und
Ausbilderin für Mediation, Hamburg
Anja Petz, KURVE Wustrow, Geschäftsführerin, Wustrow (Wendland)
Anna Porz, Supervisorin, Mediatorin und Ausbilderin für Mediation BM, Kempenich
Sebastian Prüfer, CoachingCenterJena, GesellschaDer, FührungskräDecoach, Mediator und
Ausbilder für MediaEon BM, Jena
Prof. Dr. Dr. h.c. Ortwin Renn, Institut für Sozialwissenschaften, Abteilung für Technik- und Umweltsoziologie an der Universität Stuttgart, Geschäftsführer von Dialogik, Stuttgart
Dr. Alexander Redlich, Universität Hamburg, aktiver Prof. i.R., Hamburg
Michael Riehle, Dipl.-Biol., Mediator, Jockgrim
Hans-Jürgen Rojahn, Geschäftsführer des Instituts inbalance MEDIATION, Hattersheim
Guenter Ruetz-Lewerenz, Supervisor/Coach DGSv, Mediator BMWA/BM, Ausbilder und
Lehrtrainer, Köln
Erwin Ruhnau, Praxis für Mediation und Supervision, Mediator BM, Meissner
Silke Sauer, Mediatorin (BM), Frankfurt a.M.
Detlef Sauthoff, Systemischer Supervisor (SG), Oldenburg
Dr. iur. Katarzyna Schubert-Panecka , BUSINESS MEDIATION & INTERCULTURAL
COMMUNICATION, Karlsruhe
Roland Schüler, Geschäftsführer Friedensbildungswerk, Mediator und Ausbilder für
Mediation BM, Köln
Kurt Südmersen, Orca-Institut für Konfliktmanagement und Training, Bad Oeynhausen
Olaf Schulz, Achtsame Wege, Mediator & Familientherapeut, Potsdam
Christof Starke, Friedenskreis Halle e.V., Geschäftsführer, Halle (Saale)
Cornelia Timm, Orca-Institut für Konfliktmanagement und Training, Bad Oeynhausen
Barbara Treu, Mediationsstelle BRÜCKENSCHLAG e.V., Mediatorin und Ausbilderin BM,
Lüneburg
Vorstand der MediationszentraleHamburg e.V.
Harald Weishaupt, freiberuflicher Konfliktberater (TRANSCEND), Halle/Saale
Nikolaus Weitzel; systemischer Organisationsberater und Mediator, Kassel
Markus Wutzler, Friedenskreis Halle e.V., Trainer für konstruktive Konfliktbearbeitung und Gewaltprävention, Leipzig
Stefan Zech, interperspective Mediation • Coaching • interkulturelle Kooperation, Frankfurt a.M.

Dirk Seifert

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